1、负责组织业务人员及时销售本科室所负责的各类产品并及时结清货款； 加强对本部门人员的业务培训，不断拓展终端市场，增加公司产品的销售量； 2、加强市场的各类信息调查，做好市场预测，制定相应的销售策略，及时向公司反馈产品质量、市场行情变化信息等； 3、做好售中及售后服务，妥善处理客户提出的问题； 4、对本部门业务人员制定考核方案和有关销售工作奖惩条例，并报上级领导批准，核对员工考勤，在规定范围内核准下属的病事假； 5、编制销售月报表，月初向公司书面汇报本部门销售工作总结； 6、根据生产量做好第二天发货计划量，确保无库存积压，加速资金回笼，提高公司经济效益； 7、根据公司相关制度，不断开发新客户，优化客户群体； 8、公司交办的临时任务； 人才引进任务：2021年度向公司推荐引进优秀人才（本科以上人员或在管理、技术、营销等领域的成熟人才）2人